Het Belgisch Financieel Forum nodigt u uit op dit webinar dat zal doorgaan op vrijdag 3 december 2021 van 13.00 uur tot 14.15 uur met als sprekers:
Geert Vercaeren, B15 en Frank Noten, KBC
Deel 1: Hoeveel tijd, moeite en energie wordt er momenteel op een zijspoor gezet door emoties, spanningen en conflicten? Welke emoties worden geactiveerd en wat is hun impact op de prestaties van uw organisatie?
In het bijzonder in tijden van Corona kunnen organisaties zich niet veroorloven om emotionele en psychologische factoren te negeren. Geert Vercaeren, auteur van het boek ‘Humanizing Strategy’, neemt jullie mee in de wereld van de vaak verborgen, onderliggende wereld van emoties, waarden en veronderstellingen die individueel en collectief gedrag in organisaties beïnvloeden. Hij geeft nieuwe inzichten, concrete voorbeelden en tips hoe bewust en effectief omgaan met deze menselijke dynamieken een grote impact kan heeft op het succesvol realiseren van strategische veranderingsprojecten.
Spreker: Geert Vercaeren is organisatie adviseur, coach en ondernemer met meer dan 25 jaar ervaring in het begeleiden van complexe bedrijfstransformaties, organisatieontwikkelings- en strategische veranderingsprojecten. Hij werkt samen met leiders van organisaties om hun meest kritische problemen op te lossen door mensgerichte strategieën toe te passen die werken in hun unieke context. Geert heeft een Master behaald in Organisatiepsychologie bij INSEAD, Handelsingenieur bij de KU Leuven en ‘Behavioral Economics’ bij Harvard Business School. Hij is schrijver van het boek ‘Humanizing Strategy’ en oprichter van B15, een adviesbureau dat zich toelegt op het vermenselijken van strategieën
Deel 2: Corona heeft geen impact op een gezond HR-beleid.
Hoezo? Waarom dan de vele artikels over het nieuwe en hybride werken post-corona? Frank Noten geeft een beeld op het HR-beleid binnen KBC en hoe de geleerde lessen uit de corona-ervaringen in het beleid werden geïntegreerd, zowel naar leidinggevenden als naar de medewerkers.
Spreker: Frank Noten is General Manager Core HR & Social Relations KBC Group.
Hij is verantwoordelijk voor het HR-beleid, personeelsadministratie en het sociaal overleg voor de medewerkers van KBC in België.
Hij heeft voorheen binnen KBC Groep ook gewerkt in ICT, Strategie en marketing.
Meer info via www.nbb.be